Нові контракти у ЗСУ: чому їх підписали лише тисячі військових

На початку червня Міністерство оборони представило концепцію трансформації ЗСУ, яка передбачає нові контракти. Вони вперше вводять відстрочки після завершення служби, а також мотиваційні виплати за штурмові дії, знищення живої сили противника та захоплення полонених. Попри роз'яснювальну роботу, зустрічі та методички, масового підписання не відбулося.

Одна з військовослужбовиць, Наталія, підписала контракт першою у 28-й окремій механізованій бригаді. Вона цивільна юристка з 20-річним стажем, а її чоловік воює п'ять років. Жінка каже, що пішла служити, аби бути корисною та підтримати чоловіка. Вона уважно вивчила документи і знайшла лише один пункт, який її стримував: можливість одностороннього продовження контракту бригадою у разі зміни законодавства. Інших підводних каменів вона не виявила.

Інший військовий, оператор БпЛА, який попросив про анонімність, підписав контракт, щоб отримати гіпотетичну можливість звільнитися. Після завершення контракту він розраховує на два роки відстрочки: шість місяців гарантовано та додатковий час за перебування на позиціях. Він зазначає, що грошове забезпечення для пілотів не змінилося, є лише разова виплата за підписання.

Рекрутер 68-ї окремої аеромобільної бригади Сергій пояснює, що на старті механізми не працювали: не було зрозуміло, як оформлювати контракт, щоб потім звільнитися, і як його перезаключати. Ці нюанси вирішувалися протягом двох місяців, і тепер чинним військовим укласти контракт простіше.

Колишній головнокомандувач Олександр Сирський критикував нововведення. Він повідомляв, що контракти підписали близько 2000 військовослужбовців, і наголошував на демотивації солдатів, які очікували інших умов. Сам експеримент, за його словами, викликає юридичні питання.

Військовий Роман, який служить з 2022 року, не підписав контракт. Він каже, що за дворічний термін можна назбирати два з половиною роки відстрочки, але вона не гарантована і залежить від обставин, які боєць не контролює. Багато військових вважають, що контракти створені для цивільних, а не для тих, хто вже воює. Ті, хто служить з 2014 року, переваг не отримали взагалі.

Для піхоти та штурмовиків передбачені контракти на 6–14 місяців з виплатами від 300 до 460 тисяч гривень на місяць. Це сукупність винагород: 40 тисяч на добу за захоплення позицій, 20 тисяч за утримання, 15 тисяч за знищеного противника та 100 тисяч за полоненого. Начальник штабу 1-го окремого штурмового полку Володимир Захарчук повідомив, що в його підрозділі контракти уклали 165 військовослужбовців. Він зазначає, що на початку були проблеми з роз'ясненнями, а найбільше питань виникало щодо виплат та можливості перетину кордону під час відстрочки.

Окрема проблема — військові, які служать за умовно-достроковим звільненням. Їх понад 12 тисяч, і вони не можуть підписати нові контракти, оскільки не передбачено механізму переходу з нагляду УДЗ на звичайні умови служби.