Бійці у СЗЧ не можуть легально працевлаштуватися — адвокат
Військові, які самовільно залишили частину, не можуть офіційно влаштуватися на роботу: будь-яке працевлаштування одразу фіксується в держреєстрах і дозволяє силовикам встановити їхнє місцеперебування.
Статус самовільного залишення частини (СЗЧ) не знімає з військовослужбовця обов'язків чинного бійця ЗСУ, тому на нього поширюються законодавчі обмеження щодо трудової діяльності. Зокрема, українське трудове законодавство забороняє сумісництво для військовослужбовців строкової служби та мобілізованих.
За словами адвоката, керівника юридичної компанії Prima Leader Group Діни Дрижакової, спроба офіційно влаштуватися на роботу автоматично призведе до появи даних про особу в Податковій службі, Пенсійному фонді та системі військового обліку. Ці відомості синхронізуються між державними базами, що дозволяє органам ДБР або Нацполіції швидко встановити місцеперебування військового та затримати його.
Водночас держава пропонує компроміс для тих, хто залишив частину до 12 червня. Таким військовим надається можливість добровільно повернутися на службу до 20 вересня. Як стимул, вони можуть самостійно обрати нову бригаду та посаду, а після прибуття до підрозділу їм гарантують повне поновлення грошового забезпечення.
Паралельно посилюється контроль за ухилянтами. Спеціальні групи оповіщення ТЦК під час загальної мобілізації мають повноваження не лише вручати повістки, а й затримувати порушників військового обліку. Це стосується і військових у статусі СЗЧ: при виявленні патрулі можуть затримати їх для передачі представникам Військової служби правопорядку.
Читайте також
Ще в розділі «Мобілізація»
- Служба у ЗСУ очима військового: мотивація, кадри та демобілізація
- Річниця загибелі військового Олександра Гергелюка з Гощанщини
- РФ планує набрати 409 тисяч контрактників до 2026 року, вдаючись до облав і тиску
- Відстрочка 2026: коли продовжиться автоматично, а коли доведеться йти в ЦНАП
- Мобілізація в РФ відтермінує завершення війни, але не змінить результат — аналітики





